为构建战略执行系统,塑造执行文化,建立执行机制,打造结果导向、责任明确、指令必达的高效团队,根据公司2019年培训计划安排,于19年10月组织中高层管理人员参加《赋能组织执行力系统》培训。
为构建战略执行系统,塑造执行文化,建立执行机制,打造结果导向、责任明确、指令必达的高效团队,根据公司2019年培训计划安排,于19年10月组织中高层管理人员参加《赋能组织执行力系统》培训。
通过为期3天的体验互动式教学,参训人员深刻理解高效执行力团队建设的重要性,充分学习和掌握提升团队及自我执行力的有效方法和具体措施。
进一步开展内部实战复盘的反思和自省,真正汲取本次培训精髓,加强对执行力的认识,树立良好的工作态度和工作作风,爱岗敬业,提高工作效率,强化执行力,实现企业发展与个人发展的双赢。